1. Набираем команду codeby webinar. Набираем команду для организации и проведения вебинаров. Подробнее ...

    Скрыть объявление
  2. Требуются разработчики и тестеры для проекта codebyOS. Требования для участия в проекте: Знание принципов работы ОС на базе Linux; Знание Bash; Крайне желательное знание CPP, Python, Lua; Навыки системного администрирования. Подробнее ...

    Скрыть объявление
  3. Получи 30.000 рублей. Для получения денег необходимо принять участие в конкурсе авторов codeby. С условиями и призами можно ознакомиться на этой странице ...

    Внимание! Регистрация авторов на конкурс закрыта.

    Скрыть объявление

Рачёт при увольнениее работника

Тема в разделе "Базы данных и администрирование", создана пользователем Greml1N, 30 сен 2010.

  1. Greml1N

    Greml1N Гость

    Репутация:
    0
    Что только не случается....эх....Жалуется тётка,что ни как не может оформить "Расчёт при увольнении работника организаций"
    Потому как во вкладке "Начисления" ей надо "Компенсация отпуска при увольнении по календарным дням". Всё расчитывается только в том случае если зарплата сотрудника записана на 26 счет.А есть и сотрудники у которых зарплата идёт по счету 20. И тётка спрашивает как же так,надо что бы расчитывалось и по работникам у кого зарплата на 20 счёте.Если говорю попробуйте зарплату по 26 счёту всу проводить,говорит нет,нет,нет поменяется себестоимость. Говорю попробуйте и посмотрите как поменяется осв. Не нивкакую. Что нужну сделать что бы при выборе начисления "Компенсация отпуска при увольнении по календарным дням" он учитывал не только 26 но и 20. Спасиб за потраченное время)) 1С 8.1.14.72. Зарплата и Управление Персоналом, редакция 2.5.12.1
     
  2. unknown181538

    unknown181538 НеГуру

    Репутация:
    0
    Регистрация:
    28 дек 2008
    Сообщения:
    1.417
    Симпатии:
    0
    Там есть документ, с помощью которого можно поменять способ отражения. Думаю, в длокументации несложно найти.
     
Загрузка...

Поделиться этой страницей