сотрудники в 1с ЗИК

Guest · 23.08.2007

мне необходимо создать справочник сотрудников организации. Вручную вбивать, сами понимаете, не больно охота. Потому прошу помощи, подскажите какая должна быть структура формата файла для импорта сотрудников. У меня есть файлы XML, по каждой организации, внутри которого есть все нужные и ненужные данные по сотрудникам. Быть может они мне смогут помочь?

Zab · 23.08.2007

xml экселем же открывается? открывается. тогда, например, это http://1c.proclub.ru/modules/mydownloads/p...=83&lid=597

или это... http://1c.proclub.ru/modules/mydownloads/p...83&lid=3973 ... или самому поискать

Typhoon · 23.08.2007

Zab сказал(а):
xml экселем же открывается? открывается. тогда, например, это http://1c.proclub.ru/modules/mydownloads/p...=83&lid=597

или это... http://1c.proclub.ru/modules/mydownloads/p...83&lid=3973 ... или самому поискать

Ну ты дал XML открывать екселем это равносильно что палить по воробьям из пушки. НАСМЕШИЛЛЛ

Самый простой способ использовать стандартную библиотеку 1с v7plus.dll и написать собственный парсер XML работы максимум час времени. Если самому сложно сделать можешь стучаться в аську напишу БЕСПЛАТНО!!!

Guest · 17.09.2007

у меня по этой теме теперь другой вопросик. Нужно уже существующим сотрудникам вбить одну и ту же инфу: Гражданство, ИФНС. Может можно сделать это при помощи кой нибудь процедуры? Напримере цикла: От сотрудника до сотрудника, указать реквизит Гражданство.

а еще у нас поменялась тарифная сетка

. Теперь нада занова загружать каждую организацию создавать документ... может можно сделать так же как и со справочником должностей? Я узнал какой файл отвечает за этот справочник и просто размножил его на все организации. Но в случае с тарифной сеткой, дело же обстоит иначе?

Guest · 21.09.2007

подменил файл 1cjourn.dbf, сработало вроде. Теперь хочу подменить только этот файл во всех организациях. После подмены в журнале документов можно обнаружить новую тарифн. сетку и выбрать нужный оклад при приеме на работу.
Хотелось бы уточнить у спецов, можно ли так делать?